很荣幸今年加入西安欧亚学院并参加2021年第二期的教师培训，自从入职后学校就安排了非常丰富的培训课程，从最基础的畅课培训、PPT设计，到后面的教育观、教学技巧、讲课风格等等。这些培训对于我们刚踏入教师岗的人来说非常有用，最重要的是让我对教师这个职业、对教书育人又多了一些新的认识。

教师自古以来就是一个受人尊敬的职业，不少人选择教师是因其自身职业特点：师者，所以传道、授业、解惑也；然而也有人出于其他原因选择教师。不论我们因为什么样的初心选择这个职业，作为一名教师我们都要时刻思考如何在这个岗位上发挥自己的光与热，如何将我们自己的知识、经验传达给学生，而这些都是需要我们在以后的岗位中去体味和磨练。以下是我此次培训的感受。

一、努力转变角色

首先要做的就是角色转变，这对于参加过实务工作的老师尤为困难，更是一种挑战。我们需要从以前的学生、专员、主管等角色转换为老师，如在培训会场、办公室、教室等场合，我们不再会听到张同学、王同学，与之呼出的是张老师、王老师。因此我们不再仅仅以听的心态去参加各种会议、课程，而是换位思考自己作为培训人、主讲人应该如何去安排、设计。因此，作为新入职员工首先要进行角色转变，清晰定位自己。

二、多学习，多思考，多反思

入职后跟听分院多位老师授课，每位老师的讲课风格都各有千秋，但是可以肯定的是每一个老师上课前都做了充分地准备，从课程设计到教学内容再到时间把控，一节完整的课程需要做很多课前准备工作。而作为老师不仅是把书本上的东西交给学生，还要把现实中相关的案例引入在教学中让学生思考、运用，这就需要丰富的理论基础和教学经验。因此，作为教师一定要树立终身学习的理念，就像我们的培训课程的讲座中时常听到的几个词-多学习，多思考，多反思。从前说的是“要给学生一杯水，教师要有一桶水”，而在当代环境下已经变成了“要给学生一杯水，教师要有长流水”。而这个长流水就来源于我们的学习积累，所以不要因为当了老师就觉得万事大吉，就可以不用学习了。既然选择了教师这个职业，就需要我们不断去畅游知识的海洋，汲取大千世界的精华，丰富自己的知识储备，提高自己的能力，才会有山常青、水常绿，才会有细水长流。同时，还要反思自己，不论是在教学实践，还是在班级管理，都要有反思精神，把反思当成习惯，这对于新教师来说是成长的最佳途径。

三、定好目标，不断进步

高校教学不仅是一项工作，更是一门艺术，需要长时间的积累和摸索。对于新入职老师来说，不可能在很短的时间内达到资深教师、专家的高度，对于我们来说最好的方式就是为自己设定一个个小小的目标。在每个时间段完成自己的目标，也是一个进步。如果每天只是兢兢业业的备课上课，没有目标进步必然是缓慢的，而对于我们年轻教师来说应该发挥自身活力与优势，要有创新精神和拼搏精神，正如我们常听到的一句话：只有做了别人不想做，不愿做的事情，你的进步才会更快！因此，定好目标，不断进步非常重要。

四、用自己的言行去感染学生

一个好的教师还必须重视言传身教，要以自身的行为去感染学生，真正做到学生的表率，使得学生从教师身上懂得什么应为之，什么不可为。因此，教师的教学，行为举止，一言一行都务必认真、规范、得体。除此之外，教师还应该和学生进行心灵沟通，既能让学生从自身的经验中获得启发、感悟或教训，使学生真正感受到老师不仅是良师还是益友。

当然，这期培训学到的东西远远不止这些，在以后的教学过程中可能会有更多的体会。感谢学校组织的近3个月的培训，培训虽然已经结束，但是我真正的教师历程才刚启程，学无止境，我会在探索学习的道路上不断提高自身素养和教学能力，做一个有正能量能真正影响学生、带动学生的教师！